(긴급)호매실장애인보호작업장 직업훈련교사 채용 공고

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(긴급)호매실장애인보호작업장 직업훈련교사 채용 공고

호장보 공고 제2024-004호

                              (긴급)
호매실장애인보호작업장 직업훈련교사 채용 공고

 호매실장애인보호작업장에서는 수원시의 장애인 복지 발전과 증진을 위해 함께 애정과 관심을 갖고 뛰어주실 마음 따뜻한 분을 다음과 같이 모십니다.

                                                                                                                                                                                                  2024년 2월 21일

                                                                                                                                                                                호매실장애인보호작업장 원장

1. 채용인원 및 분야
- 인원 : 1명
- 분야 : 직업훈련교사
- 구분 : 정규직
- 응시자격사항
• 사회복지사 자격증 소지자
• 직업평가 가능자 우대
• 희망이음, 사회복지시설정보시스템 가능자 우대
• 운전면허 1종 소지자로 운전 가능자(필수)
• 장애인의 이해와 관심이 많은자
• 3호봉 미만자
 
2. 응시 제출 서류 및 제출방법  - 입사지원서 및 자기소개서
    (※ 입사지원서는 첨부된 양식으로 작성하여야 하며 타양식 사용 시 서류심사  대상에서 제외됩니다.)
 - 제출방법: 이메일(8932192@naver.com) 접수(※마감일 18:00 도착분에한함)
             
3. 전형방법 및 일정
- 공고기간 : 2024. 2. 21.(수) ~ 2024. 2. 27.(화)
- 서류전형 접수기간 : 2024. 2. 21.(수) ~ 2024. 2. 27.(화) 18:00까지
- 1차 서류전형 합격자 발표 : 2024. 2. 28.(수)
- 2차 면접시험 : 개별 안내
- 최종합격자발표 : 개별 안내
- 임용예정일 : 2024. 3. 4.(월)
  * 임용예정일은 채용합격자와 조정 가능
- 문      의 : 인사담당(031-893-2192)
  ※ 위 일정은 기관의 사정에 따라 다소 조정될 수 있습니다.

4. 급여 및 복리후생  지자체 보조금지원 및 호매실장애인보호작업장 복무규정 규정에 따름.


5. 기타사항
 - 위 세부일정은 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
 - 입사지원서 및 자기소개서는 본 기관 지정양식으로 작성하시고, 제출서류는 1개의 파일로 압축하여 파일명을 지원자 이름으로 제출해주시기 바랍니다.
 - 국가보훈대상자 및 장애인은 관련법에 의거 우대합니다.
 - 제출된 서류는 채용심사 외에는 사용하지 않으며, 비밀이 보장됩니다.  또한 채용전형 종료 후 미채용자의 서류는 즉시 파기됩니다.
 - 제출된 서류내용이 허위로 판명되었을 경우 심사대상에서 제외하거나 임용을취소할 수 있습니다.
 - 전형결과 각 분야의 적격자가 없다고 판단되는 경우 최종합격자가 없을 수 있습니다.
 - 남녀고용평등과 일․가정 양립지원에 관한 법률 제7조(모집과 채용), 장애인차별금지 및 권리구제등에 관한 법률 제6조(차별금지), 고용상 연령차별 금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률 제4조의 4(모집․ 채용 등에서의 연령차별 금지)에 따라 이력서 작성 시 사진, 종교, 주민등록번호, 대학교 및 대학원명을 미기재하여 주시기 바랍니다.

6. 채용서류 반환에 관한 고지
 - 이 고지는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 제6항에 따른 것으로 채용 여부가 확정된 이후 구직자(최종합격자 제외)는 제출한 채용서류를 반환받을 수 있습니다.
 - 단, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 우리 기관의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 우리 기관에서 책임없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
 - 따라서 현재 우리작업장은 전자우편으로만 채용서류를 요구하는 바, 제출된 채용서류를 모두 반환한 것으로 봅니다.
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